地理与旅游学院工会工作制度
一、院工会委员会在学院党总支和校工会的双重领导下开展工作，工会主席对学院工会工作全面负责。
二、工会委员会实行分工制，委员必须搞好自己分管的工作，对工会主席负责。
三、工会委员会每年组织委员集中学习 1 — 2 次，学习党的方针、政策，工运理论，工会基础知识。
四、工会委员会每年召开 2 次全体会议，总结本年度工作，研究制定新年度工作计划。
五、适时组织发展新会员，力争教职工入会率达 100% 。
六、工会委员会每年主动组织教职工积极参与校工会举办的各项活动，并举办1-2次有意义的文化体育活动。
工会干部规范
一、深入学习贯彻党的规章制度和理论成果，做学习宣传的模范。
二、正确执行党的方针、政策，认真学习和贯彻《工会法》和《教师法》等法纪法规，按照校工会的全体布局，大力推进学院的民主政治建设，做遵纪守法的模范。
三、密切联系学院教职工，服务教职工，充分发挥维护、组织、参与、教育的职能作用，与时俱进、开拓创新、恪尽职守、爱岗敬业，做努力工作的模范。
四、严于律己，清政廉洁，坚守高尚情操，发扬奉献精神，秉公办事，不谋私利，做反腐倡廉的模范。
五、谦虚谨慎，平等待人，遵守社会公德，作风正派，克己奉公，以身作则，做为人师表的模范 。
工会主席职责
一、深入学习贯彻党的规则制度和理论成果，坚持四项基本原则，认真贯彻落实全心全意依靠工人阶级的根本指导方针，教育广大教职工讲学习、讲政治、讲正气，不断提高思想道德素质和文化业务素质，努力建设一支有理想、有道德、有文化、有纪律的高素质的教职工队伍。
二、负责院工会的全面工作，在党总支的领导下，支持行政依法行使行政管理，代表和组织教职工积极参加民主管理和民主监督，建立健全二级教职工代表大会制度。
三、围绕学院中心工作，动员和组织教职工积极参加教科研的各项改革，全面提高教育质量。
四、 努力实施“送温暖”工程。坚持原则，不谋私利，为教职工说话办事，维护教职工的合法权益。
五、热爱本职工作，忠于职守，勤奋工作，廉洁奉公，顾全大局，坚持实事求是，认真调查研究，如实反映教职工的意见、愿望和要求。
六、 坚持按《工会会计制度》的要求，用好工会经费。
七、在党总支的领导下，按照《中国工会章程》和《中华人民共和国工会法》的要求，做好院工会委员会的选举换届工作。
八、完成党总支交办的其它工作任务。
女生委员兼生活委员职责
一、全面负责学院女教职工工作。
二、参与有关保护女教职工权益与特殊利益制度的制定。
三、调查了解女教职工工作、生活、学习、教育及劳动保护等方面的问题，提出意见和建议。
四、教育女教职工自尊、自信、自强、自立，动员组织女教职工积极投身教育教学改革，敬业爱岗，做好本职工作。
五、组织全校女教职工开展健康丰富的文体活动和各种竞赛活动，不断提高女教职工的整体素质。
六、负责学校各项福利发放工作。
文体宣传委员职责
一、制定和提出学院工会宣传工作、文体工作的规划和计划，搞好工会的宣传教育工作。
二、做好各项法律法规的宣传教育工作。
三、了解教职工的工作情况和思想动态，协助抓好师德建设。
四、适时适地组织丰富多彩的文体活动，丰富教职工的业余文化生活。
五、完成工会主席交办的其它工作。
地理与旅游学院
二〇一八年十二月二十日